Interview – Alexander Schmidt
„Ein HOT gehört in jeden Hybrid-OP“ Im Interview: Alexander Schmidt 2015 gehörte Alexander Schmidt zu den 10 weltweit ersten Absolventen der Hybrid-OP-Techniker-Ausbildung (HOT) der JR OP-Akademie Sein Werdegang: Er machte eine Grundausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger und arbeitete 7 Jahre in einem Herzkatheterlabor, bevor er zum INCCI HAERZ ZENTER Luxemburg wechselte. Dort arbeitete er 3 […]
Interview – Prof. Dr. Oliver Meissner
„Warum die Programme der JR OP-Akademie in Europa einzigartig sind“ Im Interview: Prof. Dr. Oliver MeissnerAkademischer Leiter der JR OP-Akademie Herr Professor Meissner, was ist das Besondere an den Angeboten der JR-Akademie? Aus meiner Sicht ist es das Zusammenspiel aus praxisnahen Ausbildungsinhalten und modernsten Lernmethoden. Unser Anspruch ist es, die aktuellen Erkenntnisse aus der Klinik, […]
Interview – Markus Ebner
Neuer Hybrid-OP in Kempten – der Hybrid-OP-Techniker Markus Ebner im Interview Im Interview: Markus Ebner Absolvent der Hybrid-OP-Techniker-Ausbildung (HOT) der JR OP-Akademie Wir sind sehr stolz auf unsere Kunden, die es trotz aller Herausforderungen und Zwänge immer wieder aufs Neue schaffen, ihren Dienst am Patienten nicht nur wirtschaftlich, sondern auch menschengerecht und zukunftsorientiert zu gestalten. […]
Interview – Carmen Fromme
Der OP als Motor des Krankenhauses Im Interview: Carmen Fromme Der Werdegang von der Krankenschwester zur Geschäftsführerin, die Pflegeberufen eine Stimme gibtFrau Fromme, was motiviert Sie, sich über die Berufstätigkeit hinaus so stark für Ihren Berufsstand einzusetzen? Für mich ist es ein persönliches Anliegen, dass die Pflege und die Anästhesie eine Stimme bekommen. Der OP […]
Interview – Josephine Ruppert
„WARUM WIR DIE AKADEMIE GEGRÜNDET HABEN“ Im Interview: JOSEPHINE RUPPERTGründerin und Geschäftsführerin der JR OP-Akademie Frau Ruppert, warum haben Sie dieJR OP-Akademie ins Leben gerufen? Seit 1998 stehen wir unseren Kunden zur Seite und entwickeln uns selbstverständlich gemeinsammit ihnen weiter. Die JR OP-Akademie ist der nächste konsequente Schritt. Sie hat sich genau wiealle unsere anderen […]
Kundeninterview – Jürgen Will
„Menschlich sein, wirtschaftlich handeln, gesund bleiben und mit Freude arbeiten“ Im Interview: Jürgen Will Leiter Verwaltungsmanagement und Prokurist, St. Dominikus Krankenhaus und Jugendhilfe gGmbH Erfolgsfaktor Menschlichkeit „Für Menschen – Mit Menschen“, das ist der Leitsatz des St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen. Eine wohlklingende Floskel? Nein. Wer das Krankenhaus betritt, spürt die freundliche Atmosphäre sofort. […]
Kundeninterview – Prof. Dr. Hans-Joachim Schäfers
„Ungewöhnliche Lösungen für ungewöhnliche Probleme finden: Das ist meine Berufung.“ Im Interview: Prof. Dr. Hans-Joachim SchäfersDirektor Klinik für Thorax- und Herz-Gefäßchirugie am Universitätsklinikum des Saarlandes Leiten, sparen, operieren: Wie dieser Chefarzt-Dreikampf gelingt Eigentlich gibt Professor Dr. Hans-Joachim Schäfers keine Interviews, doch für JR Optimiert® macht er eine Ausnahme. Auf die Minute pünktlich klingelt das Telefon, was […]
Interview – Bernhard Stiegelmayr
„Wie Kliniken für hoch qualifiziertes OP-Personal attraktiv werden und bleiben“ Im Interview: Bernhard Stiegelmayr Geschäftsführer der JR OP Personalservice GmbH Herr Stiegelmayr, JR versteht sich als Prozessoptimierer im OP-Bereich. Warum gibt es bei Ihnen auch den Bereich JR OP Personal? Krankenhaus-Prozesse haben drei Parameter: Mensch, Maschine und Material. Der größte Engpass entsteht derzeit durch den akuten […]